人力资源管理师培训讲座--招聘与配置
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授权形式： | 免费版 | 作者/开发商： | 未知 |
| 文件大小： | 81 KB | 解压密码： | ||
| 软件语言： | 简体中文 | 更新时间： | 2007-08-14 | |
| 版本号： | 软件平台： | Win9x/NT/2000/XP/2003 | ||
| 软件类别： | 演示地址： | http:// | ||
| 评分等级： | ★★★☆☆ | 注册地址： | http:// | |
| 发布人： | tracy | 下载次数： | 5（今日：1，本周：1，本月：1） | |
| 插件认证： | 浏览次数： | 5 |
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人力资源管理师培训讲座--招聘与配置(ppt 43).rar 定义：指组织为了发展的需要，根据人力资源规划和工作分析的要求，寻找、吸引那些有能力又有兴趣到本组织任职，并从中选出适宜人员予以录用的过程。 核心：通过选拔实现“人—事”匹配 目的：寻找具备最适合的技能，而且具有劳动的愿望， 能够在企业相对稳定地工作的雇员。 意义： 招聘工作是整个企业人力资源管理工作的起点。 |
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